Wat doe je als een wisselend MT je preventiebeleid laat wankelen? Hoe zorg je dat zowel medewerkers als leidinggevenden de eerste signalen van stress oppikken? En hoe voorkom en verkort je uitval binnen je organisatie? In deze blog geven bedrijfsarts Marco Bos en arbeids- en organisatieadviseur Willem Peeters antwoord op deze vragen. Laat je inspireren door hun ervaring en adviezen waar je als HR-professional direct mee aan de slag kunt gaan.